{"id":15694,"date":"2026-02-27T12:01:15","date_gmt":"2026-02-27T12:01:15","guid":{"rendered":"https:\/\/fmdelsol.com.ar\/?p=15694"},"modified":"2026-02-27T12:01:15","modified_gmt":"2026-02-27T12:01:15","slug":"el-oficialismo-acelera-en-el-senado-reformas-en-trabajo-y-regimen-penal-juvenil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fmdelsol.com.ar\/?p=15694","title":{"rendered":"El oficialismo acelera en el Senado reformas en trabajo y r\u00e9gimen penal juvenil"},"content":{"rendered":"<div>\n<p>El Senado debatir\u00e1 hoy desde las 11 los proyectos de reforma laboral y Ley Penal Juvenil, y el oficialismo buscar\u00e1 obtener su \u00faltima victoria legislativa del per\u00edodo de sesiones extraordinarias en la antesala del discurso del domingo del presidente Javier Milei ante la Asamblea Legislativa.<\/p>\n<p>Seg\u00fan pudo saber la Agencia Noticias Argentinas de fuentes legislativas, de acuerdo el orden de labor parlamentario se debatir\u00e1 primero la reforma laboral y luego la ley Penal Juvenil.<\/p>\n<p>La reforma de la ley Penal Juvenil, aprobada el jueves \u00faltimo por la C\u00e1mara de Diputados, reduce de 16 a 14 a\u00f1os la edad de imputabilidad y propone para los menores desde sanciones breves hasta 15 a\u00f1os de c\u00e1rcel para los delitos graves.<\/p>\n<p>El r\u00e9gimen especial de minoridad propuesto por el oficialismo propone un abanico de sanciones o castigos alternativos a las penas privativas de la libertad, establece que los menores no deben mezclarse con los adultos en los lugares de reclusi\u00f3n e incluye medidas complementarias de resocializaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Para delitos con penas menores a 3 a\u00f1os se descartan penas de prisi\u00f3n, mientras para las penas de entre 3 y 10 a\u00f1os vinculados a delitos que no hayan ocasionado la muerte o lesiones graves se priorizan otro tipo de sanciones con un enfoque social y educativo.<\/p>\n<p>La reforma laboral, en tanto, tendr\u00e1 un fuerte impacto en las relaciones del trabajo porque contempla profundas reformas en el sistema de despidos, vacaciones, negociaciones colectivas y derecho de huelga en servicios esenciales.<\/p>\n<p>El Senado convoc\u00f3 la sesi\u00f3n para aprobar el \u00fanico cambio introducido por la C\u00e1mara de Diputados, donde se elimin\u00f3 el pol\u00e9mico art\u00edculo 44 que rebajaba los salarios para las licencias por enfermedades o accidentes fuera del \u00e1mbito laboral.<\/p>\n<p>La Libertad Avanza, que preside Patricia Bullrich, llegar\u00e1 a la sesi\u00f3n luego un d\u00eda despu\u00e9s de haber tratado los proyectos de R\u00e9gimen Penal Juvenil y la reforma de la ley de Glaciares y tras haber sancionado en diciembre las leyes de Presupuesto e Inocencia Fiscal.<\/p>\n<p>El oficialismo debi\u00f3 realizar un tr\u00e1mite expr\u00e9s entre la sanci\u00f3n de esa iniciativa en la C\u00e1mara de Diputados el viernes \u00faltimo y la emisi\u00f3n del dictamen del Senado que se produjo en el mediod\u00eda de ese mismo viernes, lo que provoc\u00f3 airadas quejas opositoras.<\/p>\n<p>Como sucedi\u00f3 cuando la reforma se aprob\u00f3 en primer t\u00e9rmino, el 11 de febrero, el Gobierno ya tiene garantizado el respaldo de los gobernadores aliados de Chubut, Ignacio Torres; de Mendoza, Alfredo Cornejo; de Corrientes, Juan Pablo Vald\u00e9s; de San Juan, Marcelo Orrego; de Neuqu\u00e9n, Rolando Figueroa; de Misiones, Hugo Passalacqua, y de los peronistas de Tucum\u00e1n, Osvaldo Jaldo, y de Salta, Gustavo S\u00e1enz.<\/p>\n<p>Pero la sanci\u00f3n de la ley no fue sencilla y requiri\u00f3 que la Mesa Pol\u00edtica del Gobierno, que encabeza secretaria general de la Presidencia, Karina Milei, encarara negociaciones con gobernadores y legisladores de bloques dialoguistas a lo largo de casi dos meses.<\/p>\n<p>Con esos consensos enhebrados, el oficialismo logr\u00f3 aprobar el 11 de febrero el proyecto en el Senado y el jueves 19 en Diputados, aunque con la modificaci\u00f3n del art\u00edculo 44.<\/p>\n<p>La ley impactar\u00e1 de lleno en las relaciones laborales ya que introducir\u00e1 cambios en las vacaciones, horas extras, negociaciones colectivas y derecho de huelga.<\/p>\n<p>Entre otras reformas, el proyecto establece que las vacaciones podr\u00e1n no otorgarse durante el verano ya que una vez cada 3 a\u00f1os le corresponder\u00e1n al empleado en la temporada estival, adem\u00e1s de que se podr\u00e1n fraccionar en plazos no menores a 7 d\u00edas.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, las empresas no tendr\u00e1n obligaci\u00f3n de pagar a los empleados horas extras porque habr\u00e1 un sistema de compensaci\u00f3n: si un trabajador trabaja 12 horas en lugar de 8, se le podr\u00e1n dar 4 horas a compensar.<\/p>\n<p>La jornada m\u00e1xima ser\u00e1 de 12 horas (con 12 horas obligatorias de descanso) y esa extensi\u00f3n laboral ser\u00e1 compensada con la reducci\u00f3n de la jornada en otra fecha del calendario.<\/p>\n<p>Los despidos ser\u00e1n m\u00e1s econ\u00f3micos para las empresas ya que no se computar\u00e1 el aguinaldo, vacaciones o premios y solo se har\u00e1 en base al salario b\u00e1sico; se tomar\u00e1 como base el salario promedio de la actividad.<\/p>\n<p>Las indemnizaciones se podr\u00e1n pagar en 12 cuotas en las empresas grandes y 18 en las pymes, igual que las sentencias judiciales.<\/p>\n<p>En materia de gremios, se mantendr\u00e1 el aporte que le descuentan a los trabajadores para el sindicato con un tope del 2%, y el empleador se mantendr\u00e1 como agente de retenci\u00f3n, como exig\u00eda la CGT.<\/p>\n<p>En tanto, los convenios colectivos con plazo vencido no mantendr\u00e1n sus efectos en el transcurso de tiempo hasta la firma de un nuevo acuerdo colectivo.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n se permitir\u00e1 en la negociaci\u00f3n colectiva de actividad, rama, regi\u00f3n, acuerdo de empresa y\/o mediante acuerdo individual o decisi\u00f3n unilateral del empleador, incorporarse por encima de los salarios otros componentes retributivos din\u00e1micos adicionales, transitorios, fijos o variables.<\/p>\n<p>Se restringe el derecho a huelga al declararse determinadas actividades como \u201cservicios esenciales\u201d, con la obligaci\u00f3n de garantizar una cobertura m\u00ednima del 75%, y \u201cservicios trascendentales\u201d, con la obligaci\u00f3n de garantizar una cobertura m\u00ednima del 50%.<\/p>\n<p>Asimismo, ser\u00e1n consideradas \u201cinfracciones muy graves\u201d, con el impedimento a realizar bloques, cuando se cumpla alguna de las siguientes hip\u00f3tesis: \u201cAfectar la libertad de trabajo de quienes no adhieran a una medida de fuerza mediante actos y\/o hechos y\/o intimidaciones o amenazas\u201d.<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div>El Senado debatir\u00e1 hoy desde las 11 los proyectos de reforma laboral y Ley Penal Juvenil, y el oficialismo buscar\u00e1 obtener su \u00faltima victoria legislativa del per\u00edodo de sesiones extraordinarias en la antesala del discurso del domingo del presidente Javier Milei ante la Asamblea Legislativa. 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